PSICOLOGÍA SOCIAL Y DE LAS ORGANIZACIONES

2006

1. Asistencia psicológica en catástrofes y emergencias.

   Gestión internacional de crisis (Instituto Universitario General Gutiérrez Mellado), pp. 279-298

2. Atribución del cumplimiento terapeútico. Diferencias entre pacientes y profesionales de la salud

   Estudios de psicología social (UNED - Universidad Nacional de Educación a Distancia), pp. 255-292

3. Conducta de ayuda, conducta prosocial y altruísmo

   Psicología social (Madrid: Sanz y Torres, 2006), pp. 331-382

4. Conflicto y estrategias de solución

   Psicología social (Madrid: Sanz y Torres, 2006), pp. 449-492

5. Del análisis de puestos al análisis de competencias

   Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 49-82

6. EL grupo de iguales como campo de prácticas. Desarrollo de tendencias prosociales y agonísticas

   Estudios de psicología social (UNED - Universidad Nacional de Educación a Distancia), pp. 317-350

7. El estudio de la exclusión social en la Psicología Social

   Estudios de psicología social (UNED - Universidad Nacional de Educación a Distancia), pp. 509-538

8. El proceso de selección de personal

   Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 115-164

9. Evaluación del desempeño

   Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 305-340

10. Grupos coercitivos: características y contextos

    Estudios de psicología social (UNED - Universidad Nacional de Educación a Distancia), pp. 397-438

11. Identidad comparativa, diferenciación intergrupal e identidad cultural

    Estudios de psicología social (UNED - Universidad Nacional de Educación a Distancia), pp. 37-56

12. Inteligencia emocional en el contexto cultural y educativo

    Psicología social (Madrid: Sanz y Torres, 2006), pp. 299-320

13. La formación de las organizaciones

    Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 341-370

14. La motivación social

    Psicología social (Madrid: Sanz y Torres, 2006), pp. 35-75

15. La personalidad en selección de personal

    Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 193-232

16. La perspectiva del candidato en los procesos de selección

    Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 273-303

17. La psicología social de la agresión. Aportaciones teóricas y empíricas para la intervención psicopedagógica

    Psicología social (Madrid: Sanz y Torres, 2006), pp. 397-438

18. Las habilidades cognitivas en selección de personal

    Selección, evaluación y desarrollo de los recursos humanos (Sanz y Torres), pp. 165-192

19. Las nuevas expresiones del prejuicio racial: aspectos teóricos y empíricos

    Estudios de psicología social (UNED - Universidad Nacional de Educación a Distancia), pp. 85-120

20. Procesos de atribución

    Psicología social (Madrid: Sanz y Torres, 2006), pp. 139-178