El trabajo y la formación del animador sociocultural

  1. Lalana Ara, Pilar
Dirigida por:
  1. María Teresa Martín González Directora

Universidad de defensa: UNED. Universidad Nacional de Educación a Distancia

Año de defensa: 1998

Tribunal:
  1. Emilio López-Barajas Zayas Presidente
  2. Enriqueta de Lara Guijarro Secretario/a
  3. José María Quintana Cabanas Vocal
  4. Ricardo Ibáñez Marín Vocal
  5. María Gloria Pérez Serrano Vocal

Tipo: Tesis

Teseo: 73709 DIALNET

Resumen

Este trabajo de investigación presentado para ser defi como tesis doctoral,pretende conocer los contextos en los que actuán los animadores y el contenido del puesto de trabajo, expresados en términos de funciones y tareas, lo que le ha permitido elaborar tanto el perfíl profesional general del animador sociocultural como los perfiles espcíficos. El trabajo cuenta con una parte de investigación teorica que es la fundamentación de la tesis y una parte de investigación empírica que da como resultado las concluiones de la última parte que responden a los objetivos planteados. El diseño de la investigación comprende una amplia categorización y clasificación de las tareas y funciones que dan a conocer las multiples actividades que realizan los animadores. La técnica empleada en la investigación ha sido la del Análisis de Puestos de Trabajo (APT) y la metodología utilizada tiene tres partes bien diferenciadas: contextualización del puesto de trabajo, análisis de los puestos de trabajo, (funciones y tareas), y análisis de las tareas según criterios defrecuencia de ejecución, importancia y nivel de formación