La extinción de la relación laboral de los deportistas profesionales

Laburpena

Se analizan las diferentes causas que, a tenor de lo dispuesto en el art. 13 RD 1006/1985, regulador de la relación laboral especial de los deportistas profesionales. Asumiendo que la materia objeto de estudio pudiera resultar excesivamente amplia- el RD1006/1985 contiene hasta un total de 9 glusas que ponen fin a la relación laboral objeto de la regulación y advirtiendo además que no todas ellas revisten la misma trascendencia en la practica ni son objeto de discusión doctrinal con la misma intensidad, se ha considerado oportuno realizar un análisis general de una de las mentadas caudas extintivas, aunque centrando las principales reflexiones en los efectos que produce la resolución del contrato por voluntad del deportista profesional, particular que constituye el elemento nuclear del estudio. Se ha estimado conveniente a partir de las consideraciones expuestas, estructurar el trabajo en dos partes: Una primera bajo el titulo "derecho del trabajo y deportistas profesionales: una aproximación histórica" edicada a la exposición del proceso de laboralización de estos trabajadores por cuenta ajena a lo largo de la historia. Su inclusión es necesaria si se quiere abordar con suficientes garantías el aspecto central del trabajo, pues la evolución histórica da cuenta de no pocas particularidades presentes en la regulación vigente de cantado de esa sucesión de normas en el tiempo. La segunda parte y tras unas breves paginas dedicas a presentar las características generales y los objetivos fundamentales de RD 1006/1985, marco global en el que se inserta el régimen extintivo del contrato del deportista profesional, objeto de especial atención que constituye el interés principal de presente trabajo, es el análisis de la extinción del contrato del trabajo por voluntad del deportista profesional y sus consecuencias jurídicas.